강원혁신도시 ｢2022년 공공기관 연계 지역인재 양성과정 운영｣
◇ 이전 공공기관의 지역인재 의무채용 비율이 2022년도 기준 30%로 늘어남에 따라 지역인재의 공공기관 취업률이 높아질 것으로 기대
◇ 채용 전형별 필요한 실질적 프로그램을 지원함으로써 도내 우수인재의 공공기관 취업 성공을 지원
※ 관련 법령 : 혁신도시 조성 및 발전에 관한 특별법 제 30조의 2
○ 지원대상 : 강원혁신도시 내 공공기관 취업을 희망하는 구직자
- 도내 대학교 졸업생 및 재학생 200명
- 강원도 거주, 도외 대학교 졸업생 60명
○ 교육분야 : 기관분석 / 필기전형 / 면접전형 / 임직원과 만남 등
○ 교육내용
- 강원혁신도시 내 공공기관 맞춤형 자기소개서 완성
- NCS직업기초능력 모의시험 및 문제풀이 강의
- 공공기관별 맞춤형 모의 면접 클리닉 & 피드백
- 공공기관 임직원과 만남(9, 10월 예정)
○ 교육기간 : 2022년 7월 27일(수) ~ 8월 29일(월) / LMS, 실시간, 오프라인 혼합
○ 신청기간 : 2022년 7월 11일(월) ~ 7월 22일(금) 24:00까지
※ 합격자 발표 : 7월 26일(화) 개별통보
○ 신청방법 : 신청페이지를 통한 온라인 제출(https://www.hrd.kma.or.kr/gwinnojob)
○ 진행일정 : 교육신청(7.11~7.22) ⇨ 합격자 발표(7.26) ⇨ LMS&실시간&오프라인 교육(7.27~8.29) ⇨ 교육수료(8.29)
○ 운영기관 : (사)한국능률협회 김의준 선임연구원(02-3274-9262)
